tavolino di complemento 2 pezzi Staunton

- Certificato FSC (SAI-COC-001650) - Standard sociali BSCI verificati - Superficie facile da pulire - Completamente assemblato - Struttura stabile - I tavolini si inseriscono uno nell'altro - Decorazioni non incluse - Il tavolino convince con il suo design moderno e di tendenza e con la sua qualità professionale. Si adatta perfettamente a diversi stili d'arredo e può quindi essere utilizzato in modo versatile sia in ambito privato sia professionale, ad esempio nella ristorazione. - Il piano in legno di paulownia, facile da pulire, offre spazio sufficiente per bevande, snack, libri, decorazioni o altri piccoli oggetti. Grazie alla struttura stabile, il tavolino rimane saldamente in posizione. La combinazione di MDF e ferro rivestito attira lo sguardo. Dimensioni (AxLxP) (circa): Tavolino grande: 64x40x40 cm Tavolino piccolo: 59x30x30 cm Altezza della struttura piccola: 57 cm Altezza della struttura grande: 62 cm Spessore del piano: 1,5 cm Materiale: Piano del tavolo: MDF in legno di paulownia Struttura: ferro rivestito Questo piccolo ma raffinato tavolino da caffè è perfetto negli ambienti più diversi. Grazie al design particolare, si inserisce armoniosamente sia in bar o caffè sia a casa vostra. Il piano in MDF, facile da pulire, offre spazio sufficiente per bevande, snack o altri piccoli oggetti. La robusta struttura in ferro garantisce un appoggio sicuro, mentre il peso contenuto permette a una sola persona di spostare facilmente il tavolino. Ordinare, disimballare, fatto: questo prodotto viene consegnato completamente assemblato, eliminando del tutto il fastidio del montaggio. Una soluzione davvero senza pensieri. Il produttore ha superato con successo la verifica BSCI. Il produttore è pertanto tenuto a rispettare gli standard sociali. Revisore: Amfori, DBID: 351271, ID audit: 165443 A = ottimo - E = insufficiente Sistema di gestione sociale (PA1 = D), tutela dei lavoratori (PA2 = A), diritto alla contrattazione collettiva/libertà di associazione (PA3 = A), nessuna discriminazione (PA4 = A), remunerazione adeguata (PA5 = B), orario di lavoro adeguato (PA6 = D), salute e sicurezza sul lavoro (PA7 = B), nessun lavoro minorile (PA8 = A), tutela dei giovani lavoratori (PA9 = A), nessun lavoro precario (PA10 = A), nessun lavoro forzato (PA11 = A), tutela dell'ambiente (PA12 = A), comportamento aziendale etico (PA13 = A)